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安華聯網科技
智雲科技股份有限公司
「智雲科技」擁有台灣數位內容產業的強力資源,致力於成為遊戲公司最強的後盾,提供遊戲公司所需的各項後台服務, IDC機房租賃及服務、雲端服務、CDN服務等,單一服務商即可滿足遊戲公司所有需求。
智冠科技結合提供一條龍的遊戲服務,服務包含金流、投放、美術、雲端服務、在地機房等諸多項目。
各服務方案互相結合,不但省去了遊戲商因拓展商務,而四處尋找資源的困擾,也會得到集團內包含智雲科技等
更多的優惠,是遊戲商往海外發展的最佳捷徑。
TAF 財團法人全國認證基金會
精誠軟體服務
ZUSO Generation 如梭世代股份有限公司
致力於打造企業用戶量身客製化合適產業特性的資安服務規劃,以強化組織的資安韌性,提升永續經營價值為關鍵目標並兼備靈活彈性與高安全性的解決方案,期望不斷深化在各產業鏈上,為企業用戶創造附加價值的能力。
美商安瑞科技(Array)
國立中正大學
「積極創新,修德澤人」
積極是一種理念,一種心態,也是一種實際作為。凡事從正面想,從光明面立志向,再遵循適當途徑鍥而不捨的完成理想,便是積極的表現。 創新是大學研究應該發揮的功能。追求真理,發現或發明新事物,都是創新的表現。修德包括接受傳統美德,遵守現代文化規範,並具備前瞻價值觀念。 積極導致奮發有成,創新導致動態進步,修德導致品德高尚─而這一切不全為個人,而是為了人類社會的和諧、幸福與進步。本校校訓最後的澤人即寓有此意
— 錄自 81/ 01/ 18 首屆研究生畢業典禮林校長清江講詞
國立臺北科技大學
國立中央大學
因應時代發展變遷迅速,人才關鍵能力的培育成為中大將面臨的最大挑戰。除了知識的傳授之外,我們更將學術研究能量鏈結區域發展,有效地擔負社會責任,發揮大學的價值功能。同時,也以學生為本,兼顧博雅專精,厚植基礎能力並且發展創新教學模式,一方面也協助教師積極投入。在全球化的浪潮下,以本校在國際交流的良好基礎,積極鼓勵學生走出台灣、增進視野,用具體實踐提升國際移動力。
微星科技
麗臺科技
國防大學理工學院
資通安全署
依本署組織法規定,本署掌理下列事項:
一、國家資通安全政策與法規之規劃及執行。
二、國家資通安全重大計畫與資源分配之規劃、協調、推動及督導考核。
三、國家關鍵基礎設施資通安全管理與防護機制之規劃、推動及執行。
四、國家資通安全事件偵測與通報應變機制之推動及執行。
五、資通安全相關演練與稽核之推動及執行。
六、資通安全教育、訓練與宣導之規劃、推動及執行。
七、資通安全國際交流及合作之推動及執行。
八、政府機關(構)與公營事業機構資通安全業務之評鑑及考核。
九、統籌政府機關(構)與公營事業機構資安人員之教育訓練及業務評鑑。
十、其他有關資通安全業務事項。
健行科技大學
因此本校中程校務發展計畫,依據辦學理念與願景,擬定發展目標與策略,藉由落實各項計畫,發展學校特色與優勢,在教學、研究、輔導及校務行政的推動上,結合校訓「好學有禮」,並形塑「有禮」的校園文化,讓健行科技大學成為教職員工的幸福職場,以身教及境教培養學生的職場倫理與工作態度,並發展成優質的一流大學。
數位發展部
國立虎尾科技大學
為因應學校未來發展與挑戰,並培育符合社會需求的優質學生,從人才養成、校園文化與校園環境、研究發展、校務行政等說明本校的辦學理念與目標。
普鴻資訊
普鴻的技術團隊致力於金融領域知識及創新技術的培養,並時時關注客戶需求、國際趨勢及市場競爭狀況,快速因應市場需求,並達到創新服務效率。
有鑑於支付及清算系統是促進一國經濟體系及金融市場發展的重要基礎,普鴻長期深耕金融業客戶,以專業的產業知識與創新卓越的技術,專注於支付清算與資訊安全的系統研發,為客戶提供穩定且優質的服務,期許自己成為客戶之策略夥伴,共創雙贏。
未來,普鴻將持續發揮研發創新的價值,除了原本擅長的技術創新,將致力將服務推向前端的使用者,協助客戶整合商流、金流、資訊流,以達到跨業、跨界之目標。
國立勤益科技大學
昇鋭電子
昇鋭電子成立30多年來力求突破創新,持續掌握市場趨勢,不斷提升整合技術與研發能量,並以「監控智慧,盡在昇鋭」作為企業願景,以滿足市場多樣化的安控設備需求和服務。
隨著監控影像智慧化的產業發展,昇鋭以「監控智慧、盡在昇鋭」作為企業願景,結合人工智慧(AI)、物聯網(IOT)、邊緣運算(Edge computing)及深度學習(Deep learning)等技術系統整合,提供各行業領域的智慧化運用及管理。 昇鋭積極進行智慧監控產品的開發,成立創新影像辨識部門, 「人才」將是帶領昇鋭,再創新局的關鍵!
歡迎加入昇鋭電子、發揮您的潛力!與昇鋭攜手邁向為高科技且人性化並進的安控產業龍頭。
KeyXentic關楗股份有限公司
Keyxentic關楗由專業資訊安全團隊組成,致力於安全晶片的相關應用,主要提供身份驗證、認證、授權及雲端資料加密等解決方案,通過FIDO2認證。 使用者在各種雲端服務平台中,可以減少需記憶多組密碼的困擾,輕鬆通過身份驗證,解決帳號密碼容易忘記以及被盜用等弊端,達到人證合一,權限管理精準安全度更高,是為“無密碼時代的必備利器”,讓企業資安再進化。
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來毅數位科技
成立於2012年的來毅數位科技,是執行長林政毅與總經理林欣怡夫妻檔攜手創辦,主要產品為多因素網路身分認證解決方案,目前產品已賣到全球16個國家,18個全球經銷合作夥伴,全球每個月活躍用戶數超過250萬,產品深入歐美、亞洲及中東等地。
來毅客戶包羅萬象,包括銀行、政府、不動產,遊戲、健康醫療等,只要想到的產業都有,因為在網路時代,網路身分認證已成為網路基礎建設的一環,等於是汽車的標配,尤其許多從科技公司離職的人,喜歡把公司內部東西帶出去,導致公司營業祕密外洩,也因此,像過去不是來毅鎖定的大型科技公司或零售業等客戶,紛紛主動上門,尋求更安全的多因素網路認證解決方案。
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中華資安國際
中華資安國際是中華電信集團的資安專業服務公司,通過ISO 20000及ISO 27001雙認證,並獲BSI「資安品質精銳獎」、「2018 HITCON Defense企業資安攻防大賽」冠軍及情資分享特別獎、「2018 資安滲透測試攻防國際邀請賽」冠軍、中華徵信所2020年其他資訊服務業第一名等獎項,更是行政院資安服務廠商服務項目評鑑全數「A級」之廠商,專業實力深獲肯定。
擁有多年的資訊安全攻防實戰經驗,統合研發、實務、技術能力,提供事前檢測、事中監控應變、事後鑑識回復的資安產品及服務,一站式滿足政府及企業的資安需求。
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國立中興大學
本校創校至今即將邁入百年,是國內歷史最悠久,第三大研究型綜合國立大學,設有九大學院,系所完備,培育學生專業知能、反思創新、團隊合作、在地關懷、全球思維等基本素養與核心能力。
本校以頂尖研究中心為平台,整合校內外教學研究資源規劃跨領域菁英人才培育,促進國際交流提升國際聲譽,推動產學合作,並與國際頂尖大學組成跨國研究團隊建立實質合作關係,帶動全校整體提升。
為達成本校教育目標及實現學校願景,本校校務發展重點如下:「培育全人發展青年」、「教學品質精進」、「學術研究提昇」、「推動國際化」、「校園建設與環境」、「產官學合作」、「強化推廣服務」、「強化校友經營」、「人文藝術與文化資產」、「行政革新與組織調整」,詳見104至109學年度中程校務發展計畫書。
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亞洲大學
榮登四項世界百大大學排行 — 本校創校四年即改制為亞洲大學,目前有7個學院,28個學系,19個碩士班研究所,8個碩士在職專班研究所,和8個博士班研究所。創校19年來,亞大創下臺灣新設大學許多項優異紀錄,國內方面,連續12年榮獲教育部評選為教學卓越大學,連續六年(2015-2020)獲選入榜全國辦學績優公私立Top20大學,與國立名校名列前茅,以及進入2020遠見雜誌台灣最佳大學排行榜綜合大學30強中,亞洲大學名列第13名;私立大學30強第8名,成績亮麗。!國際方面,英國泰晤士報高教特刊公布「2020世界年輕大學排名」,亞大排名第194名,全台私校第1名,並榮登上海交大、英國QS、美國新聞與世界報導等3大國際大學排名,辦學績優,名列私校前茅,有目共睹。
朝陽科技大學
本校是由創辦人楊天生博士因感念親恩、為作育英才所興辦。校址鄰近台中市區,位於人文薈萃的霧峰。前抱湛藍天空,背靠青翠山坡,基地面積66.4公頃,居高臨下,視野遼闊,觀瞻非凡。
民國77年成立籌備處,83年開始招生。命名「朝陽」,象徵「朝向陽光,卓立昂揚」,豎立「勤學、敦品、力行」為校訓,期許學生,積極進取、奮發有為。然而,「大學要培養專業知識及技能很簡單,但要教出有禮貌,關心尊重他人,也尊重自己的學生,則需花更多心思。」本校重視學生品德養成,同時打造一個友善又能精深專業的優質學園,讓朝陽人在這裡茁壯、成長,成為備受業界、社會歡迎的專業人才。
創校初期設立8個學系,學生900餘人。由於辦學績效卓著,民國86年奉准由「技術學院」改名為「朝陽科技大學」。改制之快,打破台灣教育史的紀錄,也成為全台第一所私立科技大學。幾經不斷擴增,目前有5個學院、5個博士班、23個碩士班、23個系,在籍學生約有17,000人,教職員工600人,師資陣容及教學設施深受各界肯定,同時廣納國際學生參與,發展中大型高等學府為目標。
面對時代遽變,科技發展迅速,大學課程已無法使「四年所學運用於二十年」。因此,不斷更新思維、課程設計與教學,才能與業界無縫接軌,培養切合產業需求的人才,使學生「畢業即就業,上班即上手」。因此,本校從97年開始,推動「教學品質保證制度」,不但匯集學生、畢業生、校友,企業界意見,改進授課內容與方法;並積極與產業界合作,將研究成果落實在應用層面,解決產業問題;更有效規劃學生實習,從產學合作與實地見習,獲得實作與實務經驗。
高教體系面臨最艱難的時刻,同時也是至關重要的里程;不但要迎接新挑戰,也將有新的機會與希望。本校將以團結和諧所奠定的研究教學基礎,藉由教授群擁有的實力,匯集革新理念,將不斷創發課程與教法,兼具理論與實務,期望有效轉化為學生生存就業的競爭力。同時,深入探討高教經營管理、專業學習效益、產學合作、國際化及創新發展等卓越追求,日新月異,再造願景。
畢竟,打造實質的技職教育不能只是口號,要有勇猛開創的毅力、堅強執著的作為,才能讓技職教育成為社會前瞻務實的安定力量,成為國家社會文明文化的價值。讓我們攜手同心,發揮朝陽的優質團隊精神,以穩健踏實的步伐,別開生面的思維,創造輝煌的辦學績效,推動朝陽科技大學成為台灣技職教育的標竿!
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致理科技大學
本校校名「致理」,取法《大學》致知明理,及基督教服膺真理之義,實融合中西聖哲修身濟世之精神,亦符合創校諸君子興學之理念;而校訓「誠信精勤」,則期望致理人以誠信立身,精勤成己,終身奉行不渝。
校園建設方面,在覃吉生與解宏賓兩位校長治校期間,致理校園景色二 – 和平大樓先後完成忠孝、仁愛、和平、信義4棟行政與教學大樓,使規模初具。繼由何伯超與陳寬強兩位校長完成誠信館、精勤館及圖書館3棟大樓。誠信館為學生集會及體育活動場所。精勤館為學生宿舍,提供遠道學生住宿之用。圖書館擁有現代化設備,收藏圖書27萬餘冊,中、外語期刊報紙1,700餘種,並有電化教學設備,建置資訊網路,融圖書典藏、多媒體視聽資源於一體。第5任校長張長芳先生於83年接任, 85年完成本校中長程校務發展計畫,勾勒本校發展與建設藍圖,並逐年更新舊有校舍。90年綜合教學大樓完工,設備完善,兼具教學、行政與會議功能。張校長任內殫精竭慮,學校由專科改制為技術學院。第6任校長楊極東先生與第7任校長朱自力先生持續整修校舍、擴建校門及美化校園。第8任校長尚世昌先生自95年上任後,戮力從公,陸續完成校內重要建設,包括地下3層汽機車停車場;98年人文大樓竣工;103年8月完成精勤館整修,並新建乙棟地下1層、地上9層之學生宿舍;104年4月在淡水另闢第二校區,建置探索教育體驗營地,同年奉教育部核准改名科技大學;108年2月改建誠信館為地下1層、地上6層之多功能智慧型教學大樓,竣工後將提供全校師生更優質的學習環境與活動空間。自108年8月1日起,由陳珠龍先生接任第9任校長,在諸前任校長奠定之基礎上,持續推動校務發展工作。
展望未來,深信在董事長領導、陳校長全力推動及所有教職員工生與校友之齊心努力下,本校將成為國際知名之優質學府。
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靜宜大學
現階段(103 – 106學年度)本校以「卓越教學、特色研究、國際化、社創精神與社會責任、優化組織效能與環境」、 五大校務發展重點,從教學研究與行政治理兩方面研訂校務發展方針與行動方案,用以體現「成為一所具社會責任、 卓越教學及特色研究之國際化大學」的學校願景。
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行政院資通安全處
一.國家資通安全基本方針、政策及重大計畫。
二.國家資通安全相關法規及規範。
三.國家資通安全事件偵測及通報應變機制。
四.國家關鍵資訊基礎設施安全管理機制。
五.國家資通安全會報決議事項。
六.資通安全相關演練及稽核。
七.資通安全教育、訓練及宣導。
八.資通安全國際交流及合作。
九.其他有關資通安全業務事項。
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築筠文創
以竹作為精神象徵: 青翠挺拔、風過不折、雨過不汙。
期望走一條自己的路, 並以素雅樸實代表與環境的融合。
三根竹子的意涵為: [Duty to god] [Duty to others] [Duty to self]。
追求目標、尊重環境、對自己負責。
中心為一尚未繫緊的平結, 代表理想未完成, 要不停歇地創新、不間斷地前行。
價值
「觀察」是築筠的核心價值。
深層的觀察之後, 進行不斷的文化創作。
以活動體現文化故事, 散播歡樂的同時也散播有價值的文化; 跟環境連進行互動 產生連結,然後對話。 打造一個更有溫度的自己、更有溫度的社會。
生活處處是設計, 我們設計視覺、設計活動, 我們設計生活。
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國立屏東大學
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中華龍網股份有限公司
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逢甲大學
2005至2016年每年均獲得教育部獎勵大學教學卓越計畫,並八度榮獲教學卓越全國第一,顯示本校對學生專業知識的扎根與軟能力的養成深獲社會肯定;商管相關學系全數通過國際AACSB教育認證,工程相關學系全數通過國際IEET教育認證,確保本校教學品質符合國際標準。2012年成為全臺唯一校務評鑑及系所評鑑全數通過之綜合大學,獲教育部「辦理完善,績效卓著」績優大學殊榮。2016年《Cheers》再次進行全國152所公私立大學校長互評「辦學績效進步大學」,逢甲大學蟬聯第一。 2012年《英國泰晤士高等教育特刊》評選本校為全球百大新興潛力大學。2013年該專刊首度公布之「亞洲百大」優質大學,本校亦名列其中。2014年榮登金磚五國及新興經濟體高等教育排名前百大與世界大學排名千大肯定,臺灣入榜的公私立綜合大學中,本校居全臺第18名,為私立綜合大學翹楚。近5年QS世界大學排名,均名列亞洲前200大。
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三甲科技
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元智大學
● 優秀人才培育-培養學生成為社會與產業優秀人才。
● 重點領域研究-致力於特色領域研究,引領產業提升與社會進步。
● 特色文化營造-營造人文、創新、永續、健康的特色校園文化。
● 國際聲望提升-建構具國際聲望與全球移動力的優質大學。
● 永續校園經營-建立支援學校永續發展之人力與財務資源、智慧校園設施及校務營運制度。
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入會時間:2019.05
國立臺北大學
臺北大學在前後任校長的帶領與教職員工同仁通力合作下,無論系所規模、校舍興建、軟硬體設施及校園景觀上,均有長足進展;同時,老師的教學與研究、校園的國際化、在校生的服務學習、社團活動、社會關懷與各項學業成就、畢業生的職涯發展、校友的回饋與支持等,均有卓越的表現,並在未來事件交易所「對臺灣社會最有貢獻的國立大學」調查中獲得第2名的肯定。臺北大學不僅傳承法商學院的優良學風與傳統,更培育眾多臺灣領導與管理菁英人才、開創歷史新頁。
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校長室
國立臺中科技大學
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校長室
日本伊都錦集團
伊都錦集團AT台灣
日本總公司
入會時間:2019.05